建筑专业怎么找工作,可以通过什么途径找工作,都在什么地方才招聘信息?

对于建筑行业来说,选择通过什么途径找工作,重点还是得先看你目前是什么专业水平的。毕竟行业庞大,就业面很广,很多细分专业都是有机会,加之各种正规的不正规的大小老板,市场多得不要不要的。给几个常见求职渠道:

1、常规性的:各大主流招聘平台网站前程“前程无忧、智联招聘、猎聘(偏管理岗多一些)”、意向企业的公司网站发布的招聘信息、现场的人才招聘大会

2、社交媒体类:各种社群、论坛都会有需求的小广告多留意,也会有猎头的挖人小广告,你也可以毛遂自荐自己打出自己的求职信息广告

3、业内熟人推荐:到一定阶段,你周边的同事领导如果你个人不错的情况,都会有个推荐,你也可以私下联系让朋友给与推荐,这种情况一般求职成功率会比较大,因为有熟人背书,减少了信任成本。

4、猎头推荐:把自己的履历交给猎头公司,让他们给你定向寻找,毕竟渠道信息比你多。不过这种方式前提是需要你非常优秀,属于高端类的人才,机会才会多一些。

5、行业聚会私人聚会:就是在不是招聘的场合,你认识了一些人脉资源,这些人可能会给你提供一些潜在的就业机会,不过这个方式不是现抓现用的,需要长期的积累,比如你经常参加一些行业的培训学习交流,一些专业的聚会或者一些圈内的社交活动等等,总之就是攒人脉。

最后,想说一下,你说你每次换工作都要间隔几个月,中间几个空档期,如果去比较大的公司,会有疑问和减分的,最好是骑驴找马,不要裸辞,提前准备最好,每段职业几经历最好有连续的项目积累或业绩展示,这样选择性会多一点。

以上仅供参考。

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